Nỗ lực giảm nghèo

Từ 40% hộ nghèo vào năm 2010, đến nay tỷ lệ này trên địa bàn huyện Khánh Sơn (Khánh Hòa) chỉ còn 17%. Đây là kết quả thể hiện sự nỗ lực không ngừng của cán bộ và nhân dân địa phương trong bối cảnh điều kiện sản xuất của người dân gặp nhiều khó khăn…

 

Thời gian qua, chính quyền đã lồng ghép các chương trình, dự án của Trung ương và của tỉnh để hỗ trợ người dân sản xuất, hướng dẫn, giúp đỡ đồng bào dân tộc thiểu số thực hiện các mô hình sản xuất phù hợp với điều kiện canh tác tại địa phương. Để đảm bảo nguồn vốn hỗ trợ của Nhà nước phát huy hiệu quả, các tổ chức hội, đoàn thể như: Nông dân, Hội Phụ nữ, Cựu chiến binh, Đoàn Thanh niên... luôn sát cánh cùng đoàn viên, hội viên tuyên truyền, vận động người dân chủ động, tích cực lao động sản xuất, vươn lên thoát nghèo; đồng thời phân công hội viên sản xuất giỏi giúp đỡ hộ gia đình khó khăn. Mặt khác, chú trọng nhân rộng các mô hình sản xuất hiệu quả trong đồng bào dân tộc thiểu số. 

 

Nhiều hộ gia đình tại Khánh Sơn đã thoát nghèo, vươn lên làm giàu nhờ cây cà phê

 

Ông Lương Tấn Vinh, Chủ tịch Hội Nông dân xã Thành Sơn cho biết: “Nhận thấy nhiều hộ gia đình còn diện tích vườn tạp nên hội đã hướng dẫn hội viên nông dân tận dụng đất đai để canh tác. Bên cạnh việc áp dụng khoa học kỹ thuật vào sản xuất, nâng cao giá trị hàng hóa, người dân cũng phải biết chi tiêu hợp lý để tích lũy vốn, tái đầu tư và mở rộng sản xuất”. Nhờ đó, nhiều gia đình đã tích cực chăm sóc cây trồng, vật nuôi, từng bước áp dụng tiến bộ kỹ thuật vào sản xuất. Không ít hộ nghèo, cận nghèo có thu nhập cả trăm triệu đồng từ cà phê, mía tím, chăn nuôi. Nhiều gia đình trong số đó đã thoát nghèo bền vững. Ông Bo Bo Vang (thôn Hòn Dung, xã Sơn Hiệp) trước đây thuộc diện hộ nghèo. 2-3 năm trở lại đây, gia đình ông đã từng bước vươn lên nhờ cây mía tím. “Năm 2013, Hội Nông dân xã cho gia đình tôi vay 10 triệu đồng đầu tư 6 sào mía tím. Đến khi thu hoạch, tôi bán được 110 triệu đồng. Sau khi trừ chi phí, số tiền còn lại tôi dùng để sửa lại nhà và tiếp tục đầu tư trồng mía. Hiện nay, cuộc sống gia đình tôi đã ổn định”, ông Vang chia sẻ. 

 

Theo ông Mấu Thái Cư, Phó Chủ tịch UBND huyện, thời gian qua, huyện đã chỉ đạo các ngành liên quan tiến hành bóc tách đất và giao cho những hộ nghèo thiếu đất sản xuất, đồng thời tuyên truyền, vận động đồng bào không sang nhượng, cho thuê đất trái phép nhằm đảm bảo tất cả hộ nghèo đều có tư liệu sản xuất. Bên cạnh đó, huyện đẩy mạnh công tác dạy nghề, tạo việc làm cho người lao động, trong đó chú trọng dạy nghề gắn với nhu cầu của doanh nghiệp. Sau một thời gian thực hiện chủ trương này, hiện nay, huyện đã có 274 lao động đang làm việc tại Công ty May Sài Gòn 2 với mức lương ổn định từ 4,5 đến 6 triệu đồng/tháng. “Với sự nỗ lực của chính quyền và các tổ chức đoàn thể, các ngành chuyên môn, cùng sự quyết tâm của các hộ nghèo, đến nay tỷ lệ hộ nghèo tại Khánh Sơn giảm còn 17% so với 40% năm 2010 (theo chuẩn mới)”, ông Cư cho biết.

 

Tuy nhiên, công tác giảm nghèo trên địa bàn cũng còn không ít khó khăn do một số hộ đồng bào dân tộc thiểu số còn ỷ lại vào sự hỗ trợ của Nhà nước, cùng với đó là những ảnh hưởng của sâu bệnh, hạn hán. Cuối năm 2014, tỷ lệ hộ cận nghèo toàn huyện chỉ giảm hơn 1% so với cùng kỳ. Một số hộ thoát nghèo chưa bền vững, nguy cơ tái nghèo cao. Do vậy, huyện đang nỗ lực thực hiện một số giải pháp giảm nghèo gắn với xây dựng nông thôn mới nhằm giúp người dân thoát nghèo bền vững. Theo ông Mấu Thái Cư: “Thời gian tới, huyện chỉ đạo các cấp, ngành bên cạnh tăng cường tuyên truyền, giáo dục nâng cao ý thức thoát nghèo cho người dân cần thực hiện tốt các chính sách an sinh xã hội; vận động các đơn vị đỡ đầu, nhà tài trợ hỗ trợ phương tiện, dụng cụ lao động sản xuất, giống cây trồng, vật nuôi. Cùng với đó, hướng dẫn, vận động người dân áp dụng khoa học kỹ thuật, cơ giới hóa để tăng năng suất lao động, nâng cao giá trị hàng hóa; tập trung xây dựng và nhân rộng các mô hình sản xuất hiệu quả, phù hợp với điều kiện của hộ nghèo; chuyển đổi cơ cấu cây trồng hợp lý. Ngoài ra, gắn công tác đào tạo nghề cho lao động nông thôn với nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp”. 

 

ĐINH LUẬN