Nhân viên, công chức làm việc tại các cơ quan, đơn vị có chế độ làm việc 40 giờ mỗi tuần sẽ được nghỉ liên tục 5 ngày (27/4-1/5).
Cuối năm 2012, Thủ tướng Nguyễn Tấn Dũng đã đồng ý với đề nghị của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về việc hoán đổi ngày nghỉ trong dịp nghỉ lễ, Tết năm 2013 đối với cán bộ, công chức, viên chức. Do trong dịp nghỉ lễ, Tết đều có một ngày làm việc xen kẽ giữa các ngày nghỉ nên việc hoán đổi ngày nghỉ sẽ đảm bảo làm việc liền mạch vào tuần kế tiếp.
 |
| Nhiều người Sài Gòn ngồi uống cafe ngoài trời trong dịp nghỉ lễ. Ảnh: Cao Lâm. |
Theo đó, ngoài dịp Tết Dương lịch được nghỉ liền 4 ngày và Tết Quý Tỵ được nghỉ liền 9 ngày, dịp chiến thắng 30/4 và Quốc tế lao động 1/5, cán bộ công viên chức sẽ được nghỉ liền 5 ngày (27/4 - 1/5) và phải đi làm bù ngày 4/5.
Các cơ quan, đơn vị không thực hiện lịch nghỉ cố định 2 ngày thứ bảy và chủ nhật hàng tuần, căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của cơ quan, đơn vị để bố trí lịch nghỉ phù hợp.
Theo VnExpress.net
