Ngày 8-1, Đảng bộ Công ty Cổ phần Dược phẩm Khánh Hòa tổ chức đại hội (ĐH) nhiệm kỳ 2010 - 2015. Đây là 1 trong 2 đảng bộ thuộc Đảng ủy Khối Doanh nghiệp thực hiện thí điểm Đảng bộ cơ sở bầu cấp ủy, Ban Thường vụ, Bí thư và Phó Bí thư tại ĐH.
Ngày 8-1, Đảng bộ Công ty Cổ phần Dược phẩm Khánh Hòa tổ chức đại hội (ĐH) nhiệm kỳ 2010 - 2015. Đây là 1 trong 2 đảng bộ thuộc Đảng ủy Khối Doanh nghiệp thực hiện thí điểm Đảng bộ cơ sở bầu cấp ủy, Ban Thường vụ, Bí thư và Phó Bí thư tại ĐH. Dự ĐH có các ông: Phạm Minh Chánh - Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Khánh Hòa; Trần Văn Thịnh - Bí thư Đảng ủy Khối Doanh nghiệp và 29 đảng viên thuộc Đảng bộ Công ty.
 |
| Ban Chấp hành Đảng bộ Công ty Cổ phần Dược phẩm Khánh Hòa ra mắt đại hội. |
Nhiệm kỳ 2006 - 2010, hầu hết các chỉ tiêu thực hiện nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh và xây dựng Đảng của Công ty đều đạt kế hoạch đề ra. Tổng doanh thu tăng bình quân 14% (năm 2006, doanh thu 106 tỷ đồng; năm 2009, 173 tỷ đồng); nộp ngân sách tăng trung bình 16% (năm 2006, nộp 824 triệu đồng; năm 2009, 2 tỷ đồng). Công ty cũng đã đầu tư 4,5 tỷ đồng nâng cấp nhà xưởng và đổi mới trang thiết bị của nhà máy sản xuất dược phẩm để nâng cao sức cạnh tranh của sản phẩm và doanh nghiệp. Nhờ hoạt động sản xuất, kinh doanh phát triển nên người lao động có việc làm ổn định, môi trường làm việc và đời sống người lao động được cải thiện, các chính sách bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp được thực hiện nghiêm túc. Thu nhập người lao động tăng bình quân 20% (năm 2006, trung bình 1,4 triệu đồng/người/tháng; năm 2009, gần 2,1 triệu đồng/người/tháng). Công ty cũng dành gần 100 triệu đồng tham gia các công tác xã hội, từ thiện… Nhiệm kỳ qua, Đảng bộ Công ty đã kết nạp 10 quần chúng ưu tú vào Đảng. Hiện này, Đảng bộ Công ty có 30 đảng viên đang sinh hoạt tại 3 chi bộ.
ĐH cũng phân tích, đánh giá những yếu kém, khuyết điểm của nhiệm kỳ qua như tình hình sản xuất còn chưa đồng bộ; tổ chức tiêu thụ hàng hóa còn hạn chế; công tác quản lý, thu nợ còn chưa sâu sát và triệt để; thiếu lao động có năng lực nhưng lại thừa lao động yếu năng lực. Trong công tác xây dựng Đảng, Đảng bộ còn hạn chế chưa sinh hoạt đúng định kỳ hàng tháng, chưa xóa được tình trạng “trắng” đảng viên khi còn 5/22 đơn vị phòng, ban, phân xưởng và tương đương chưa có đảng viên.
Sau khi thảo luận, ĐH đã thống nhất phương hướng, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2010 - 2015 với các chỉ tiêu sản xuất, kinh doanh và xây dựng Đảng. Về sản xuất, kinh doanh: doanh thu hàng năm tăng 15 - 20%; nộp thuế tăng 15 - 20%; thu nhập bình quân người/tháng tăng tối thiểu 20%/năm; cổ tức đạt từ 14 - 15%/năm trở lên; tham gia công tác xã hội - từ thiện trên 50 triệu đồng/năm; đầu tư 10 tỷ đồng đổi mới thiết bị, công nghệ và cơ sở vật chất. Về xây dựng Đảng, trong nhiệm kỳ tiếp tục thực hiện Cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”; phấn đấu phát triển tối thiểu 15 đảng viên; đến năm 2015, 100% đơn vị trực thuộc có đảng viên; hàng năm phấn đấu 100% chi bộ và Đảng bộ đạt trong sạch, vững mạnh…
ĐH cũng nghe đại diện các chi bộ góp ý về tình hình sản xuất kinh doanh, công tác xây dựng Đảng và phát triển đoàn thể tại doanh nghiệp.
ĐH đã bầu Ban Chấp hành Đảng bộ Công ty nhiệm kỳ 2010 - 2015 gồm 7 thành viên; tiếp tục tín nhiệm ông Lê Duy Ánh - thành viên Hội đồng quản trị, Giám đốc nhân sự giữ chức vụ Bí thư Đảng ủy và ông Lê Nhuận - Chủ tịch Hội đồng quản trị, Tổng Giám đốc giữ chức vụ Phó Bí thư Đảng ủy.
KHÁNH NINH
